Sécuriser l’entrée dans les métiers de l’esthétique, de la coiffure et du bien-être par l’apprentissage
Le dispositif ENTRÉE MÉTIER, porté par le CFA TANGERINE FORMATIONS, a été conçu pour répondre à un double enjeu :
- accompagner les futurs apprentis dans la construction de leur projet,
- aider les employeurs à recruter des profils préparés et motivés.
ENTRÉE MÉTIER crée une passerelle sécurisée entre les candidats, la formation et l’entreprise, pour une intégration durable en apprentissage.
=> Découvrir le dispositif ENTRÉE MÉTIER
Vous êtes futur·e apprenti·e
Vous souhaitez vous former en esthétique, coiffure, spa, bien-être ou prothésie ongulaire, mais vous avez besoin d’être accompagné·e pour :
- confirmer votre orientation,
- comprendre les exigences de l’apprentissage,
- trouver une entreprise adaptée à votre projet.
Le dispositif ENTRÉE MÉTIER vous permet de démarrer votre parcours progressivement et en toute sécurité, avec un accompagnement personnalisé avant et pendant l’entrée en formation.
=>Déposer votre candidature ENTRÉE MÉTIER
Vous êtes employeur / professionnel du secteur
Instituts de beauté, salons de coiffure, spas, centres de bien-être :
le recrutement d’un apprenti est un investissement humain et professionnel important.
Avec ENTRÉE MÉTIER, le CFA TANGERINE FORMATIONS vous accompagne pour :
- sécuriser vos recrutements en apprentissage,
- accueillir des candidats préparés aux réalités du métier,
- limiter les ruptures de contrat,
- valoriser votre rôle de professionnel formateur.
Le dispositif facilite la mise en relation entre votre entreprise et des profils engagés, accompagnés et suivis par le CFA.
=>Déposer une offre en apprentissage
Un dispositif gagnant pour tous
ENTRÉE MÉTIER, c’est :
- une entrée en apprentissage mieux préparée,
- des parcours plus stables,
- une relation renforcée entre apprenants, entreprises et CFA.
Que vous soyez futur apprenti ou employeur, ce dispositif vous permet de construire un parcours durable, cohérent et sécurisé dans les métiers de la beauté et du bien-être.
